ZEIT FÜR COACHING

Als ausgebildeter wertstiftender Agile Coach und zertifizierte systemische Beraterin möchte ich Ihnen dabei helfen, Ihre Potentiale sowohl im privaten, als auch im beruflichen Kontext bestmöglich zu entfalten. Als IT-Prozess-Beraterin bringe ich ein hohes Maß an analytischen Fähigkeiten und Beratungskompetenz für Ihr Anliegen mit. 


Kontaktieren Sie mich gerne für ein kostenfreies & unverbindliches Vorgespräch:

- Beraterin Digitalisierung von Geschäftsprozessen

- Leadershiptrainerin und Mentoringexpertin

- Karrierecoach für Potenzialentfaltung 

- Agile Coach und Workshop Host


Coaching-Angebot 

Lima Gawor

  • Sie möchten als Führungskraft die Zeit nach dem hybriden Arbeiten in der Pandemie nutzen, sich und ihr Team in der digitalen Arbeitsweise neu aufstellen und suchen dafür einen Agile Coach? 
  • Sie möchten weitere Geschäftsprozesse digitalisieren und suchen nach einer kompetenten Beratung, um ihr Optimierungspotenzial dargestellt zu bekommen?
  • Sie benötigen ein persönliches Coaching, um sich beruflich individuell weiter zu entwickeln?
  • Sie sind auf der Suche nach einem Job, der Ihren Stärken entspricht oder Sie würden gerne eine individuelle Beratung in Anspruch nehmen, wie man sich optimal im Arbeitskontext positioniert? 

Zeit für Coaching

 

Business Coaching/ Berufliche Beratung

  • Leadershiptraining: Kommunikationsstrategien, Besonderheiten in der lateralen Führung und Führungsverhalten und Konflikte bei Remote-Teams
  • Teamcoaching: Herausforderungen bei selbstführenden Teams, mehr Motivation und Teamgefühl für globale Teams sowie Entwicklung einer Teamvision 
  • Agile-Coaching mit Agilitätsscheck in Scrum-Teams, (agile) Projektmanagementeinführung, Pimp your Retrospective und Schärfung einer wertschätzenden Feedbackkultur
  • Workshopgestaltung und Moderation



Privates Coaching/ Individuelle Beratung

  • Individuelles Coaching
  • Persönliches Jobcoaching zur Wunschposition
  • Selbstmarketing und -positionierung 
  • Selfbranding
  • Berufliche Neuorientierung
  • Potenzialanaylse
  • Ressourcenaktivierung
  • Kommunikationsstrategien


Das sind meine Themen für privates und berufliches Coaching,  welches aus aktuellem Anlass auch für digitale Beratungswünsche gut geeignet ist (in Zeiten des erhöhten Infektionsschutzes)

Anlässe für einen kostenloses 30 minütiges Vorabgespräch

  • Fragen zur Berufsorientierung (Schüler*innen, Student*innen oder Young Professionals)
  • Zufriedenheit im Job verbessern
  • Bedarfsklärung für Selbstpositionierung/ Selbstmarketing
  • Interesse an Ressourcenaktivierung und Potentialentwicklung
  • Wille zur Stärkung vom individuellen Führungsverhalten
  • Bearbeitung von beruflichen Situationen mit Ängsten (Prüfungsangst, Auftrittsangst, Redeangst)
  • Lösungsorientierung für Konflikte am Arbeitsplatz
  • Leistungssteigerung mit Jobcoaching
  • Wunsch nach individuellem Einzelcoaching


Wann ist ein Coaching sinnvoll?

Die einzelnen Coaching Sessions können sehr effektiv sein, so dass Sie schon nach einem oder wenigen Terminen greifbare Ergebnisse für sich erzielen können. Wie viele Sitzungen insgesamt benötigt werden, ist individuell sehr unterschiedlich und wird nach einer unverbindlichen Erstberatung gemeinsam abgestimmt.
Erfahrungsgemäß werden für kleinere, konkret formulierte Themen etwa drei Sitzungen und für größere, eher unspezifische Themen fünf bis zehn Sitzungen benötigt.
Im Verlauf des Erstgesprächs gebe ich Ihnen eine Einschätzung dazu, wie viele Sitzungen in Ihrem Fall sinnvoll sein könnten.
Mein Coachingansatz verhilft Ihnen zur Selbstverantwortung und ist eine ziel- und lösungsorientierte Kurzzeitbegleitung. Es ersetzt keine Form der Psychotherapie und setzt eine normale physische und psychische Belastbarkeit voraus. 

YouTube

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Was Sie aktuell bewegt:

#AGILITÄT #NEW WORK #LEADERSHIPTRAINING #TEAMENTWICKLUNG #JOBCOACHING #BERUFSBERATUNG #COACHING #KOMMUNIKATIONSBERATUNG #SELFBRANDING #SELBSTMARKETING #SELSBTPOSITIONIERUNG #NETZWERKPLANUNG #STÄRKENANALYSE #AGILITÄTSCHECK #AGILES-COACHING #FEEDBACKKULTUR #KONFLIKTE IN REMOTE-TEAMS #RETROSPEKTIVEN #REMOTEFÜHRUNG #SELBSTFÜHRENDE TEAMS #TEAMVISION #LATERALE FÜHRUNG #MOTIVATION

Was mich bewegt:

AGILE COACH | SYSTEMISCHE BERATERIN | PROJEKTMANAGERIN TRAINERIN | MENTORIN 

AGILE COACH
Mit viel Herzblut bin ich seit knapp fünf Jahren als Scrum Master und Agile Coach in verschiedenen agilen Teams in der IT-Welt unterwegs. Ich kann Sie beispielsweise dabei unterstützen, wenn Sie Herausforderungen in Ihren Agile Teams bemerken, wenn Sie sich selber oder Teile Ihrer Organisation agil ausrichten wollen oder einfach neue Impulse für Ihre Reflexionsgespräche in Ihrer Retrospektive benötigen.

SYSTEMISCHE BERATERIN
Gerne begleite ich Sie bei Herausforderungen im beruflichen Changemanagement mit scheinbar weniger veränderungsbereiten Kollegen, gemeinsamer Erarbeitung Ihrer Selbstpositionierung oder beruflicher Neuorientierung und berate gerne auch in individuellen Coachings. Mehrjährige Erfahrung in der Lebensmittelbranche, im öffentlichen Dienst und in der Konsumgutindustrie.

TRAINERIN
Wir alle haben eine Leidenschaft für etwas. Mein Herz schlägt besonders stark als Trainerin! Ich habe schon früh als sportbegeisterte Person damit angefangen Kinder und Jugendliche Volleyball-Teams zu trainieren und bin zertifizierte Trainerin für Wettkampf- und Breitensport.
- Organisationsaufstellung
- Strukturaufstellungen

MENTORIN 
Als Koordinatorin für das Mentoring-Programm an der Leuphana Universität habe ich über 50 Studierende und Mentoren zusammen gebracht. In Ergänzung dazu habe ich ein vielfältiges Rahmenprogramm mit entwickelt, welches die Kompetenzen der Mentees schärft und erweitert.
Selber aktiv bin ich als Mentorin für Frauen in technischen Berufen an der Georg-August Universität in Göttingen.

Zufriedene Kunden und Partner:

Freebie: Entdecke dein Talent in der gemeinsamen Potenzialanalyse

In der gemeinsamen Potenzialanalyse starten wir bei deinen individuellen Stärken mit der Definition von Hard Skills und Soft Skills. In Kombination mit einem eigenen Wertespektrum und mit einem Einstieg in die Biografiearbeit, können wir im Gruppencoaching oder individuell gemeinsam deine Entwicklungspotenziale definieren und beschreiben zusammen deinen purpose Leitspruch für einen für dich sinnhaften privaten und beruflichen Werdegang.

Starte jetzt mit dem Ausfüllen deiner „Hard Skills“ mittels dieses Freebies und vereinbare im Anschluss per e-Mail kostenlos 30 Minuten für deine Potenzialanalyse.

Meine Buchempfehlungen zum Thema Selbstreflexion und -positionierung:

Tijen Onaran "Nur wer sichtbar ist, findet auch statt" - Werde deine eigene Marke und hol dir den Erfolg, den du verdienst.

Robert Wiechmann "Scrum in der Praxis" - Erfahrungen, Problemfelder und Erfolgsfaktoren für Scrum Teams.

Ulf Brandes "Management Y" - Alles zu Agile, Scrum und Design Thinking für den Wandel in der Organisation.

John Strelecky "Das Leben gestalten mit den Big Five for Life" - Das Abenteuer geht weiter.